Recrutement d’un Ingénieur génie civil | ONG COOPI – Mauritanie

L’intéressé(e) pourra aussi être affecté(e) à des missions dans l’ensemble des zones de projet en cas de besoin.

COOPI, travaille en Afrique de l’Ouest depuis l’année 2000 sur plusieurs thématiques au Sénégal, Mali, Niger et en Gambie. COOPI a démarré ses activités en Mauritanie en 2019 avec la mise en œuvre de trois projets : i) le Projet d’appui à la compétitive de l’Afrique de l’Ouest (PACAO) pour une durée de quatre ans et financé par la délégation de l’Union européenne, ii) le projet d’autonomisation économique des communautés hôtes et des réfugiés maliens dans la Moughataa de Bassikounou, iii) le projet de Renforcement des investissements productifs et énergétiques en Mauritanie pour le développement durable des zones rurales (RIMDIR).

En collaboration avec la Facilité FG5S, Coopi implémente dans le Hodh El Chargui, les actions de développement durable et d’ingénierie sociale dans le cadre du Programme PRODEVELOP « PROmouvoir le DEVéloppement Économique LOcal et la Paix à travers une stratégie inclusive de soutien aux secteurs de l’élevage et de l’agriculture en Mauritanie, Wilaya de Hodh El Chargui ».

L’objectif principal du PRODEVELOP est de « Contribuer à la promotion de la paix, à la prévention des conflits et au développement dans les Moughataas de Nema, Amourj, Adel Baghrou, Wilaya de Hodh El Chargui, Mauritanie » à travers les objectifs spécifiques suivants :

1)    Assurer le renforcement des mécanismes de décision locaux et une perception positive des acteurs publics à travers l’établissement et la mise en œuvre d’un plan d’investissement inclusif et participatif,

2)    Améliorer la cohésion sociale grâce à un meilleur accès aux services et infrastructures économiques et sociales, et une gestion durable et inclusive des ressources,

3)    Améliorer les moyens de subsistance et les opportunités d’emploi.

·         Préparer des outils nécessaires pour le suivi et contrôle ;

·         Fournir un planning des activités et un détail de la méthodologie qui sera appliquée ;

·         Fournir les rapports hebdomadaires ou mensuels de l’état d’avancement des travaux ;

·         Informer la hiérarchie de tous les problèmes survenus au chantier ;

·    Impliquer la hiérarchie dans les étapes clés à savoir : l’élaboration de la méthodologie, des outils, production du rapport ;

·        Collaborer avec la communauté pour les travaux;

·        Contribuer à la rédaction des rapports ;

·        Collaborer avec les consultants extérieurs ;

·        Exécuter toutes autres tâches qui peuvent lui être assignées par le Coordinateur Zone ou le coordinateur terrain.

·         Au moins 5 ans d’expérience dans le domaine d’implémentation des infrastructures productives rurales ;

·         Excellente connaissance des outils informatiques ;

·       Expériences avérées dans la gestion des programmes relatifs au développement et entretien des infrastructures rurales est considéré comme un atout ;

·         Connaissance de la zone d’intervention est aussi un atout ;

·         Bonne compétences en négociation ;

·         Capacité confirmée de rédaction.

·         Une expérience en architecture et une expérience dans le domaine de la conception des plans de bâtiments ;

·         Maitrise avancée de Excel ;

·         Une bonne capacité d’organisation et de prise d’initiative ;

·         Une bonne capacité relationnelle, d’analyse et rédactionnelle ;

·         Une ouverture d’esprit et capacité à vivre dans un contexte multiculturel ;

·         Une maitrise des langues locales de la région ciblée par le projet

1.    CV incluant trois références des précédents employeurs;

2.    Lettre de Motivation ;

3.    Attestation de travail ;

4.    Une copie du diplôme demandé ;

doit être envoyé par mail à l’adresse email : [email protected] et [email protected] , ou déposé sous enveloppe fermée au Bureau de COOPI à Nouakchott, 369 ilot B Tevragh Zeina, Nouakchott, avant le 21 Juillet 2023 en précisant dans l’objet le titre du poste pour lequel vous postulez.

Toute candidature sans objet, incomplète ou parvenue après le 21 Juillet 2023 ne sera pas retenue et déclassée immédiatement.

Seuls les candidats présélectionnés seront convoqués pour un test écrit et oral.  

En cas de nombre élevé de candidatures, COOPI se réserve le droit de traiter uniquement les premières 60 candidatures reçues. 

COOPI est un employeur garantissant l’égalité des chances. Les candidatures féminines sont vivement encouragées