Un/e Chargé/e de projet | Counterpart International

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Description de l'emploi

AVIS DE RECRUTEMENT D’UN/E CHARGE/E DE PROJET

DESCRIPTION Du Poste

TITRE : Chargé/e de projet

LIEU : Nouakchott, Mauritanie                                                            

DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 15octobre 2023

DATE DE DEBUT : Décembre 2023 ou Janvier 2024

Counterpart International aide les gens à construire une vie meilleure et un avenir plus durable, communauté par communauté. Nous soutenons les individus, les organisations, et les communautés pour devenir créateurs de solutions dans leurs propres familles, communautés, régions, et pays. Nous travaillons dans les endroits les plus difficiles au monde pour résoudre les problèmes sociaux, économiques, environnementaux, de santé et de gouvernance qui menacent leur vie et compromettent leur avenir.

 Contexte :

En Mauritanie, Counterpart et ses partenaires mettent en œuvre un programme McGovern-Dole financé par le ministère américain de l’agriculture (USDA) pour 2022-2027. Ce programme vise à aider le gouvernement mauritanien à lutter contre la faim, à améliorer la santé et à renforcer le système d’enseignement primaire par le biais d’un programme d’alimentation scolaire intégrant des volets de la sante nutrition, des infrastructures et de l’éducation dans 320 écoles fondamentales des wilayas du Gorgol, du Brakna et de du Tagant.

Counterpart International cherche un/e chargé/e de projet pour renforcer son équipe de Nouakchott. Le/la candidat/e retenu/e aura pour principales responsabilités d’appuyer la coordonnatrice Village Support for Girls (VSGE) de développer des initiatives avec le secteur privé au niveau national et international pour appuyer les initiatives endogènes en matière de cantines scolaires dans les zones d’intervention du projet, appuyer le soutien communautaire à l’éducation des filles à travers le projet pilote VSGE et enfin assurer l’intégration genre dans les activités de l’organisation en Mauritanie.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS:

  • Contribuer à bâtir avec l’appui du Ministère de l’Éducation, du COP et du siège une stratégie pour lever des fonds au niveau national et international pour appuyer les communautés dans la gestion des cantines scolaires durables et du VSGE en Mauritanie.
  • Préparer et planifier les activités opérationnelles et logistiques du VSGE pour les communautés participantes. Cela pourrait impliquer, sans s’y limiter : des communications avec les communautés pour préparer les sessions de formations, l’organisation du transport, l’organisation de la traduction des documents nécessaires, la coordination de toutes les impressions et la documentation, et la gestion des fournitures.
  • Contribuer à identifier des donateurs potentiels en Mauritanie et hors du pays pour aider à lever des fonds pour la promotion du leadership féminin dans les zones d’intervention du projet.
  • S’assurer que les questions relatives au genre sont prises en compte dans les activités du programme et veiller à mettre en œuvre les formations nécessaires.
  • Être un point de contact genre et aider au rayonnement du genre dans la mise en œuvre du projet.
  • Collaborer avec la Direction MEL sur toutes les questions d’intégration genre dans la stratégie MEL du pays.
  • Appuyer la stratégie de diversification des ressources de Counterpart en Mauritanie
  • Contribuer à mettre en place un plan d’actions de travail pluriannuel pour fixer des objectifs en cohérence avec la stratégie de l’organisation
  • Contribuer à établir les conventions de partenariat avec les partenaires
  • Proposer des initiatives engageantes en lien avec les grands enjeux de la cantine et du VSGE
  • Contribuer à identifier et répondre à des appels à projets et en assurer le suivi et l’évaluation
  • Appuyer la coordonnatrice VSGE pour l’organisation et l’animation des campagnes de mobilisation de fonds avec de potentiels acteurs nationaux et internationaux
  • Effectuer d’autres tâches désignées par le superviseur.

 QUALIFICATIONS:

  • Être titulaire d’un diplôme en coopération internationale, en sociologie, en marketing / communication des affaires ou dans un autre domaine similaire,
  • Avoir une expérience professionnelle d’au moins 2 ans dans le domaine de mobilisation
  • Justifier d’une expérience sur les aspects genre
  • Au moins 2ans expérience avec les ONG nationales ou internationales
  • Solides compétences en matière de facilitation obligatoires.
  • Une expérience de travail avec des programmes de développement international est préférable.
  • La connaissance des exigences techniques et opérationnelles des agences de financement du gouvernement américain (par exemple USAID et USDA) est un plus.
  • .
  • Excellentes compétences en communication écrite et orale en anglais et peul / Hassania (obligatoire) et le français (préféré).
  • Solides capacités d’organisation et de communication.
  • Capacité à gérer les exigences de financement des subventions, les soumissions et les projections budgétaires.
  • Capacite de travailler de manière efficace et respectueuse avec le personnel du siège et les bénéficiaires de subventions.
  • Expérience de travail avec différentes parties prenantes, y compris les communautés locales, le gouvernement local et les ONG.
  • Capacité à bien travailler avec les autres, à respecter les délais et à répondre aux priorités changeantes.
  • Avoir un sens aigu de l’organisation.
  • Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives.
  • Capacité à travailler efficacement sous supervision ou de façon autonome et sous pression.
  • Être capable de voyager au moins 30% dans les zones d’intervention du projet

Pour Postuler :

  1. CV signé et détaillé comprenant toutes les expériences et compétences.
  2. Coordonnées de trois références professionnelles (nom, affiliation, adresse électronique et numéro de téléphone).
  3. Lettre de motivation d’une page (maximum).
  4. Copie des diplômes et des lettres de recommandation.

Veuillez envoyer les documents ci-dessus à : [email protected] au plus tard le 15 octobre 2023 avec le titre du poste dans l’objet de l’email.

Mode de recrutement : Présélection sur dossier suivi d’un entretien et de la vérification des références.

Réserves : Counterpart se réserve le droit de ne donner suite à tout ou partie du présent appel à candidature.

Avertissement : Cette description des taches n’est pas une liste exhaustive des compétences, du travail, des devoirs et des responsabilités associées au poste de travail.Les candidats seront présélectionnés selon l’ordre d’arrivée des dossiers et seuls les candidats présélectionnés seront contactés.