Description de l'emploi
La FAO s’engage à assurer la diversité de ses effectifs, en veillant à une représentation équilibrée des femmes et des hommes ainsi que des nationalités, des profils et des cultures.
• Les femmes, les ressortissant(e)s d’États Membres non représentés ou sous-représentés et les personnes handicapées possédant les qualifications requises sont encouragés à présenter leur candidature.
• Toute personne travaillant pour la FAO est tenue d’adhérer aux normes les plus strictes d’intégrité et de conduite professionnelle et de respecter les valeurs de la FAO.
• La FAO, en sa qualité d’institution spécialisée des Nations Unies, a adopté une politique de tolérance zéro en ce qui concerne les comportements incompatibles avec son statut, ses objectifs et son mandat, notamment l’exploitation et les atteintes sexuelles, le harcèlement sexuel, l’abus de pouvoir et la discrimination.
• Les références et les antécédents de tous les candidats sélectionnés feront l’objet de vérifications rigoureuses.
• Toutes les candidatures seront traitées dans la plus stricte confidentialité.
Cadre organisationnel
Le projet est financé par le FEM vise à améliorer le développement humain durable par la restauration des zones sylvo-pastorales et des écosystèmes en Mauritanie est mis en œuvre dans le cadre d’un partenariat entre le Ministère de l’environnement et du développement durable (MEDD) et la FAO. Plus précisément, le projet vise à améliorer les moyens de subsistance de la population et des communautés rurales et leurs ressources naturelles dans trois régions du sud de la Mauritanie, à savoir (1) El Atf, (2) Triangle de l’Espoir, (3) Grande Muraille Verte.
L’objectif est d’entreprendre un examen à mi-parcours (MTR) du projet visant à informer sur les progrès, l’efficience et l’efficacité du projet dans la réalisation des objectifs et des résultats attendus. De plus, tirer des conclusions précises et formuler des recommandations pour aider le management à apporter les corrections nécessaires.
Position hiérarchiques
Sous la supervision du Représentant de la FAO, du Chef d’équipe des MTR et du point focal des MTR et sous la supervision technique du LTO le/la spécialiste des MTR/membre de l’équipe sera chargé(e) de soutenir le chef d’équipe MTR. Son mandat découle du mandat général de l’examen à mi-parcours et doit s’y conformer pleinement. Il/Elle fournira des commentaires avec le chef d’équipe et le point focal des MTR.
Domaine de spécialisation
Évaluation, agriculture, ressources naturelles, environnement, développement social et économique ou autre domaine pertinent.
Tâches et responsabilités
Il/elle couvrira également en détail l’analyse des aspects du projet et les sections suivantes du rapport MTR :
Examiner la documentation mise à sa disposition par l’équipe de projet: le document de projet, le cadre logique du projet, les rapports d’avancement et finaux, les rapports d’atelier et techniques, entre autres;
Contribuer à la préparation d’outils de collecte de données, y compris des questionnaires, des listes de contrôle et des protocoles d’entrevue, le cas échéant; dans la mesure du possible, participer à la finalisation du programme de travail de l’équipe MTR;
Participer activement à la collecte de données primaires, d’analyses et de recommandations, comme l’exige et conformément à ce qui est indiqué dans la matrice MTR, sous la direction du chef d’équipe;
Fournir une expertise spécialisée dans l’évaluation des résultats, des livrables et des activités menées dans le domaine de gestion durable des ressources naturelles ;
Contribuer à la consolidation de toutes les données recueillies au cours du processus d’examen à mi-parcours dans un format structuré en suivant les questions et les critères clés de l’examen à mi-parcours;
Veiller à ce que toutes les données recueillies soient enregistrées au cours du processus d’examen à mi-parcours et organisées dans un format structuré suivant les principales questions de l’examen à mi-parcours, sur la base desquelles toutes les constatations seront triangulées;
Participer à l’analyse et à la discussion des données recueillies au cours de l’examen à mi-parcours;
Formuler des conclusions et des recommandations dans le domaine de gestion durable des ressources naturelles, comme discuté et convenu avec le chef d’équipe et le gestionnaire MTR;
Contribuer à la rédaction des rapports préliminaires et finaux.
LES CANDIDATS SERONT SÉLECTIONNÉ (ES) SELON LES CRITÈRES SUIVANTS
Conditions minimales à remplir
Un diplôme universitaire en évaluation, agriculture, ressources naturelles, environnement, développement social et économique, ou dans un domaine connexe ;
Huit ans d’expérience dans la gestion durable des ressources naturelles et une bonne compréhension du contexte national et/ou local, selon le cas;
Excellentes compétences en communication (écrite et orale) en Anglais et en Français (niveau C) ;
Être ressortissant (e) de la Mauritanie ou être résident dans le pays avec un permis de travail régulier.
Compétences de base exigées par la FAO
Attention portée aux résultats
Avoir l’esprit d’équipe
Sens de la communication
Établissement de relations constructives
Partage des connaissances et amélioration continue
Aptitudes techniques/fonctionnelles
Avoir une expérience dans le soutien, la conception, la planification et / ou la réalisation d’évaluations de développement;
La connaissance des outils/procédures de la FAO et du FEM, ou d’autres organismes des Nations Unies, serait un atout,
L’expérience dans la conception et la réalisation des rapports à mi-parcours du projet FEM serait un atout.
Prière de noter que tous les candidats doivent adhérer aux valeurs de la FAO – engagement envers l’Organisation, respect de chacun, intégrité et transparence.
RENSEIGNEMENTS COMPLÉMENTAIRES
La FAO ne perçoit de frais à aucun stade du recrutement (dépôt de candidature, entretien, traitement du dossier).
Les dossiers de candidature incomplets ne seront pas examinés. Pour toute question ou demande d’aide, s’adresser à [email protected] : .
Les candidatures reçues après la date de clôture de l’avis ne seront pas acceptées.
Veuillez noter que la FAO ne prend en considération que les titres universitaires et diplômes délivrés par des établissements reconnus figurant dans la Base de donnée mondiale de l’enseignement supérieur, la liste mise à jour par l’Association internationale des universités (IAU)/UNESCO. Pour accéder à la liste, prière de cliquer ici www.whed.net/
Pour d’autres questions, veuillez consulter la page web Emploi à la FAO: http://www.fao.org/employment/home/fr/