Recrutement des Conseillers techniques | FHI 360

Description de l'emploi

AVIS DE RECRUTEMENT FHI360

–  Conseillers techniques –

Activité régionale de résilience pour la région du Sahel

FHI 360 est une organisation de développement mondiale avec une approche méticuleuse et fondée sur l’amélioration de la vie de façon durable via des solutions intégrées. Notre personnel professionnel comprend des experts en santé, nutrition, éducation, développement économique, société civile, environnement et recherche.   FHI 360 opère à partir de 60 bureaux avec 4 400 employés dans le monde entier. Notre engagement envers les partenariats à tous les niveaux et notre approche multidisciplinaire nous permettent d’avoir un impact durable sur les individus, les communautés et les pays que nous servons – améliorant ainsi la vie de millions de personnes.

FHI360 recherche des candidats qualifiés pour le prix attendu de l’USAID Leader with Associates (LWA) pour l’activité régionale de résilience pour la région du Sahel. Le projet cherchera à accroître la résilience au Sahel (notamment au Sénégal, au Burkina Faso, au Tchad, en Mauritanie et en Gambie) en améliorant la capacité des individus, des ménages et des communautés à atténuer, à s’adapter et à se remettre des chocs et des stress permanents. Les domaines d’activités potentiels devraient intégrer un certain nombre de secteurs, notamment les moyens de subsistance et le bien-être économique, la santé, la planification familiale, la nutrition, la gouvernance et la participation citoyenne (en particulier les femmes et les jeunes). La disponibilité des postes dépendra du financement et de l’approbation du personnel.

FHI360 recherche des conseillers techniques pour soutenir l’activité régionale de résilience de l’USAID pour la région du Sahel. Un large éventail d’experts techniques est recherché, notamment dans les domaines d’expertise suivants :

• Productivité agricole ;

• Agriculture intelligente face au climat ;

• Pêche et aquaculture ;

• Accès et gestion de l’eau ;

• Gestion des ressources naturelles ;

• Systèmes d’information pour la gestion des ressources naturelles ;

• Chaînes de valeur et renforcement des entreprises ;

• La sécurité alimentaire ;

• Moyens de subsistance ;

• Inclusion financière et accès aux produits financiers ;

• Renforcement du système local ;

• Préparation et réponse aux situations d’urgence ;

• Atténuation des conflits ;

• Eau, assainissement et hygiène

• Infrastructures et construction ;

• Nutrition ;

• Santé des femmes et des enfants ;

• Changement social et comportemental ;

• Genre et intégration des jeunes ;

• Suivi, évaluation et apprentissage ;

• Recherche sur la mise en œuvre.

Responsabilités :

• Assurer un leadership technique dans une composante technique spécifique.

• Assurer un leadership technique dans la conception, le développement, la planification et la mise en œuvre.

• Assurer le renforcement des capacités pour des composantes techniques spécifiques des projets.

• Assurer un contrôle de qualité technique pour la programmation et les livrables dans le domaine technique de responsabilité.

• Soutenir l’échange d’informations et d’apprentissage entre les parties prenantes régionales, le personnel et les partenaires.

• Travailler avec le gouvernement et d’autres entités de mise en œuvre pour assurer l’alignement entre les approches techniques.

• Contribuer/diriger des discussions techniques pertinentes dans les forums et discussions pertinents.

• Servir de représentant technique auprès des organismes et institutions régionaux, des représentants du gouvernement national et d’autres organisations participantes.

• Fournir des niveaux appropriés d’assistance technique pour les activités de LWA ; prend en charge une surveillance et un reporting appropriés des activités.

Qualifications :

• Diplôme de maîtrise ou son équivalent international en développement international, agriculture, économie, ressources en eau et gestion des ressources naturelles, commerce, santé publique, nutrition, sciences sociales ou dans un domaine connexe.

• Nécessite généralement plus de 8 ans d’expérience pertinente dans la mise en œuvre technique de grands projets et/ou programmes.

• Expérience de travail efficace dans la région du Sahel et connaissance démontrée des environnements opérationnels et des dynamiques socio-économiques et politiques de la région.

• Capacité démontrée à établir et entretenir des relations de travail productives avec un vaste réseau de partenaires et de parties prenantes.

• Expérience dans la conception/mise en œuvre de programmes, ainsi que dans le suivi et l’évaluation, de préférence pour les projets de l’USAID.

• Expérience démontrée en matière de leadership, de planification, de perfectionnement du personnel et de renforcement des capacités.

• Solides compétences en communication écrite et orale. La maîtrise du français est requise et la maîtrise de l’anglais est préférable.

• Capacité à voyager localement et internationalement sur demande.

Dépôt de candidatures :

Les dossiers de candidatures doivent comporter : Une lettre de motivation et Un CV détaillé et mis à jour.

LES APPLICATIONS SE FERONT UNIQUEMENT EN LIGNE via le lien suivant :  Careers (myworkdayjobs.com)

Les dossiers de candidature doivent être envoyés au plus tard le 25 Avril 2024.

FHI360 offre un environnement de travail inclusif et donne une opportunité égale sans distinctions de race, âge, sexe, ethnie et Religion.

Les candidatures des femmes et des personnes handicapées sont vivement encouragées.

NB : Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront convoqué(e)s pour les interviews. Les dossiers de candidatures ne seront pas retournés.